
È possibile per le aziende segnalare a J&S - Job & School un’esigenza formativa interna nelle aree disciplinate dal Catalogo regionale della Formazione Permanente: linguistica, informatica e gestionale.
Il Catalogo regionale è disponibile sul sito www.formazione.regione.fvg.it.
L’azienda può iscrivere i propri dipendenti o collaboratori (fino ad un massimo di 12/15 allievi) ad uno o più corsi.
L’azienda, inoltre, qualora proponga un numero di iscritti sufficiente per formare un gruppo classe (numero minimo è 8) ha la facoltà di calendarizzare/personalizzare il corso prescelto secondo le proprie esigenze formative interne.
NORMATIVA DI RIFERIMENTO:
Decreto legge 20 maggio 1993, n.148, art. 9, commi 3 e 7, convertito con legge 19 luglio 1993, n. 236.
DESTINATARI:
Lavoratori delle imprese private collocate sul territorio della Regione FVG ed assoggettate al contributo di cui all’art. 12 della legge 160 del 3 giugno 1975, così come modificato all’art. 25 della legge 845 del 21 dicembre 1978.
Il riferimento alla collocazione territoriale dell’impresa è da intendersi rispetto all’unità produttiva presso cui opera il lavoratore.
QUOTA DI ISCRIZIONE:
Il partecipante è tenuto al versamento di una quota di iscrizione pari a Euro 1,00 per ogni ora di formazione prevista dal corso (prototipo di riferimento).
LAVORATORI ESENTI DALLA QUOTA:
Sono esclusi dall’obbligo di versamento della quota di iscrizione i lavoratori in CIGS e mobilità che, attraverso autocertificazione, dimostrino di rientrare nelle situazioni di grave difficoltà occupazionale ai sensi dell’articolo 47 della L.R. 18/2005.
Cofinanziati da:


Organizzati ed erogati da:
